1、以下是我公司出台的休假制度，供你参考： 休假期限包括每周的公休日，不包括国家规定的法定假日。
【资料图】
2、年休假与产假、婚假、丧假等国家规定的假期分别计算。
3、 婚假以连续请假为原则。
4、本人结婚准假三天，晚婚者准假十天（法定晚婚年龄：男25周岁，女23周岁）。
5、 市劳动保障局公布本市企业职工年休假规定： 文件依据：沪府办发（1992）15号 休假期限包括每周的公休日，不包括国家规定的法定假日。
6、 年休假与产假、婚假、丧假等国家规定的假期分别计算。
7、 职工休假的具体时间，由企业根据生产情况统筹安排。
8、 职工离开岗位休假，应经领导批准。
9、 职工按规定享受的年休假，原则上一次用完，不得跨年度使用。
10、 个人理解： 年休假不是公休，我结婚的时候是把婚假10天，加上年休2天，加上后面连续的双休日，一共休了2周即14天。
11、 2、婚假的确包含周六周日。
12、 3、一般公司里除特别照顾外，婚假需一次性使用完。
13、如周五请婚假，则周一需回公司上班。
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